Vzdelávanie

Neustále vzdelávanie sa je kľúčom k úspechu a vysnívanej kariére. Trh práce ponúka veľa príležitostí ľuďom, ktorí sú pripravení rásť, rozvíjať svoje vedomosti a prispôsobovať sa novým výzvam.

Bezplatné prezenčné vzdelávanie v centre je otvorené pre ľudí rôzneho veku. Najviac chce pomáhať tým, ktorí majú obmedzený prístup k IT.

Služby eGovernmentu nemajú potrebnú úroveň, existujú však aj kvalitné projekty. Správny smer ukazujú EduPage či Sociálna poisťovňa.

Knihu „Zero Risk Startup“ napísal podnikateľ a anjelský investor Paulo Andrez, ktorý radil aj Slovákom.

Väčšina mladých vo veku 18 – 26 rokov považuje podľa prieskumu to, čo sa naučili o IT na základnej a strednej škole, za nedostačujúce v bežnom živote. Trh práce má vyššie nároky.

V aktuálnom ročníku hodnotenia bodovali aj vzdialený prístup k pacientom, monitorovanie úniku vzduchu a systém s drevenou klávesnicou.

Jedna z popredných inštitúcií slovenského vzdelávania v IT, výskumu a inovácií začala písať svoje dejiny v roku 2003 ako siedma fakulta STU.

Študenti sa vďaka praktickej skúsenosti učia byť zodpovednými, vedieť sa rozhodovať, komunikovať a viesť firmu.

Situácii by pomohlo, ak by IT zručnosti získali aj absolventi ekonomických odborov či manažmentu.

Deadline je za rohom, no vy namiesto práce trávite čas na sociálnych sieťach? V tom prípade slovo prokrastinácia isto dôverne poznáte.