Podnikanie, manažment
Slovenskí zamestnávatelia plánujú v poslednom štvrťroku najsilnejšie nábory od začiatku roka 2022. Skupina V4 však v svetovom i európskom meradle ostáva medzi krajinami s najslabšími náborovými plánmi.
Miera čerpania voľných dní silno kolíše v závislosti od odvetvia. Pracovníci v školstve sú na tom diametrálne odlišne ako zamestnanci ubytovacích a stravovacích zariadení.
Za jednu z ciest k dosiahnutiu rovnováhy medzi pracovným a osobným životom považujú zamestnanci aj dostatočne dlhé voľno v práci.
Švédske mzdové rovnostárstvo je v mnohých prípadoch antimotivačné. Vinou zotrvačnosti v myslení aktérov sú zmeny smerom k diverzifikácie miezd pomalé.
V mnohých organizáciách sa udomácnil hybridný model, teda mix práce z domu a v kancelárii.
Týždenník Trend v spolupráci s portálom Epravo.sk vyhlásili víťazov 11. ročníka hodnotenia advokátskych kancelárií.
Mnoho spoločnosti na Slovensku plánuje v tomto roku prijímať ľudí. Otázkou je, či nájdu tých správnych. O situácii u nás a vo svete vypovedajú štatistiky a grafy, ktoré predstavujeme.
Po zimnom útlme plánuje na jar viac firiem vytvárať nové pracovné miesta, odhaduje ManpowerGroup.
Celkové prvenstvo v súťaži EY Podnikateľ roka v SR získal Juraj Fehervari. Finalistami boli aj zástupcovia firiem z oblasti stavebníctva, IT, kovovýroby a špecializovaného veľkoobchodu.